声明:专注 2025年湖南长沙市第二医院(长沙市妇幼保健院河西分院)自主招聘170人简章 相关岗位分析;专业指导面试技巧;保障就业成功概率。
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为满足长沙市第二医院(长沙市妇幼保健院河西分院)临床业务发展需要,决定面向社会公开招聘劳务派遣工作人员170名。经长沙市卫生健康委员会同意,本次招聘工作由长沙市妇幼保健院组织实施。现将有关事项公布如下:
一、公开招聘原则
(一)坚持德才兼备的用人标准;
(二)坚持公开、平等、竞争、择优的原则;
(三)坚持工作需要、人岗相适,注重综合能力和专业知识相结合。
二、人员管理
一经正式聘用,实行劳务派遣,均不纳入事业单位编制。
三、报考资格
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵守中华人民共和国宪法和法律,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
(三)具有良好的政治素质和道德品行;
(四)具备岗位所需的专业或技能条件;
(五)适应岗位要求的身体条件和心理素质;
(六)岗位所需要的其他条件。
有下列情形之一的人员,不得报名应聘:
1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员;
2.曾被开除中国共产党党籍或被开除公职的人员;
3.尚未解除党纪、政务处分或者正在接受纪律审查和监察调查的人员;
4.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;
5.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
6.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
7.本次招考报名截止日前未取得毕业证、学位证的全国普通高等学校在读学生不得参加报名。在读的普通高等学校计划内统招非2025届研究生不能以本科学历报考,其他情形依此类推;
8.报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的招聘岗位;
9.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。
四、招聘岗位、招聘人数及具体条件
(一)招聘岗位、招聘人数及条件
此次招聘岗位28个,招聘计划170名,详见《2025年长沙市第二医院(长沙市妇幼保健院河西分院)自主招聘工作人员岗位表》(附件1)。
(二)报考条件相关说明
1.38周岁及以下是指1986年11月5日及以后出生,依此类推。退役大学生士兵年龄可放宽3岁。
2.岗位表备注为高校毕业生岗位的限2023、2024、2025年取得毕业证书且招聘过程中未落实编制内工作单位的毕业生报考,不对其是否有工作经历、缴纳社保作限制。
3.住培基地面向社会招收的住院医师如为普通高校应届毕业生的,其住培合格当年在医疗卫生机构就业,按当年应届毕业生同等对待;经住培合格的本科学历临床医师,按临床医学、口腔医学、中医专业学位硕士研究生同等对待。住培合格证书中的培训专业原则上应当与招聘岗位的专业或类别要求相一致。
4.岗位要求取得住院医师规范化培训合格证书的,考生应已取得并提交住培合格证书(或合格成绩单),否则取消考试资格,已获得相应专业主治医师及以上专业技术资格者除外。“两个同等对待”的考生应已取得并提交住院医师规范化培训合格证书(或合格成绩单),否则取消考试资格。
5.岗位所要求的工作经历应为全职工作经历,工作年限按足年足月累计计算,工作经历和服务年限时间截止计算至2025年11月5日。全日制在读期间(含国外留学学习期间)的实习、兼职、参加社会实践等不能计算为工作经历时间。
6.报考人员的学历(学位)必须为国家认可的学历(学位)。对有疑义的国民教育学历(学位),以省级及以上教育行政部门认定的结果为准;对有疑义的党校学历(学位),以省委组织部协调相关业务主管部门认定的结果为准。国外留学所取得的学历学位须经教育部认证后才可报名。国外留学所取得的学历学位经教育部认证后可视同为相同等级国内计划内统招全日制学历。
7.招聘岗位条件中的“专业要求”即毕业证书上登记的专业,以《学科专业目录汇编》(附件2)为准,报考人员所学专业应严格按照毕业证书填写。出现考生所学专业未列入该专业目录的情形时,由毕业院校开具证明,招聘单位根据证明及相关材料进行认定。
8.专业要求为学科门类的,即该学科门类所包含的一级学科和二级学科均符合要求;专业要求为一级学科的,即该一级学科所包含的二级学科均符合要求;专业要求为二级学科的,仅该专业符合要求。
9.岗位要求具有资格证或执业证的,通过相关考试尚未取得证书的可暂凭合格成绩单报名。
10.资格审查贯穿招聘工作全过程,任何环节发现报考者不符合报考条件、隐瞒真实情况或弄虚作假的,一经查实,取消考试或聘用资格,由此造成的一切损失由报考者本人自行承担。
五、招聘程序
发布简章→报名→资格初审→打印准考证→笔试→资格复审→考核→体检→考察→确定拟聘用人员名单(含资格终审)→公示→办理相关人事手续。
(一)发布信息
招聘简章、有关考试具体安排、拟聘用人员名单公示、各环节相关信息等均通过长沙市妇幼保健院官网(网址:2025湖南医疗卫生招聘近5年试题汇编(笔试+面试)

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